根据县委统一部署，2025年3月6日至5月23日，县委第二巡察组对我单位开展了巡察。2025年9月4日，巡察组反馈了巡察意见。按照巡察工作要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、组织整改落实情况

　　安化县计划生育协会党组坚持把巡察整改作为重要政治任务，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，第一时间召开党组会议专题研究部署整改工作，制定整改方案和责任清单，明确责任领导、责任部门、整改措施和完成时限，构建起“主要领导负总责、分管领导具体抓、责任股室抓落实、全员协同促整改”的工作格局。

　　截至2026年6月22日，巡察反馈的22个具体问题，已完成整改21个，阶段性完成整改1个；无巡察移交信访件及立行立改交办件。

　　二、基本情况

　　（一）落实整改韧劲不足，整改常态长效不够明显

　　1.关于“破解难题举措欠佳”的问题。

　　整改情况：已有1名干部递交入党申请书，该同志主动参加党支部主题党日，自觉接受组织培养考察。党组织通过谈心谈话、实践锻炼等方式加强教育引导，其向党组织靠拢的意愿更加坚定。

　　2.关于“问题整改前紧后松”的问题。

　　整改情况：2025年第四季度分别结合主题党日开展相关专题研讨。建立常态化学习机制，明确每月集中开展一次理论学习，确保理论学习常抓不懈。

　　3.关于“党组中心组学习时有松懈”的问题。

　　整改情况：一是按要求补全部分记录不完全的学习笔记。二是召开专题会议，深入学习《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》。三是党组书记切实履行第一责任人职责，带头做中心发言，有效带动学习风气的转变。四是修订完善了学习制度，严格按照计划，规范开展学习，学习质效显著提升。

　　4.关于“第一议题”制度执行仍有偏差的问题。

　　整改情况：一是组织“第一议题”学习内容的研讨。二是严格落实“第一议题”学习要求，明确学习流程、研讨标准和记录规范。

　　5.关于“主体责任落实不到位”的问题。

　　整改情况：一是对会议记录进行补记。二是组织全体干职工深入学习意识形态工作责任制相关实施办法。三是建立常态化风险研判机制，按要求开展分析研判，结合业务工作梳理风险点并部署重点。四是落实年度专题报告常态化报送机制，完成年度专题报告。

　　6.关于“六大工作任务落实不够全面”的问题。

　　整改情况：一是积极构建新型婚育文化宣传矩阵，组织原创情景剧在部分乡镇进行展演。二是完成全县计生特殊困难家庭调研。三是加强部门联动，开展青春健康教育进校园活动和青春健康讲师培育。

　　7.关于“基层组织服务能力与群众需求不匹配”的问题。

　　整改情况：一是组织全县乡镇及部分村社区计生协工作人员开展业务培训，提升了基层队伍业务能力。二是落实乡镇计生协常务副会长向县计生协备案制度，建立动态管理机制，完成全县24个乡镇（含县城南区）计生协常务副会长备案。三是完成部分乡镇“会员之家”和“向日葵亲子小屋”阵地建设，并依托阵地开展志愿服务和托育指导。

　　8.关于“重点项目推进不平衡”的问题。

　　整改情况：一是联系已实施项目单位，督促其在后续经营中优先服务计生困难家庭；二是严把入口关，梳理省级项目实施办法，出台县级项目管理细则，进一步规范管理。三是争取省计生协支持，进一步扩大基层计生协承接省级项目的覆盖面。

　　9.关于“制度执行比较随意”的问题。

　　整改情况：一是对机关财务开展自查，按规定清退相关费用。二是组织干职工学习公务接待相关规定，重申纪律要求。三是每季度开展自查，严格落实相关规定。

　　10.关于“内控制度更新不及时”的问题。

　　整改情况：一是全面梳理原《机关管理制度》，排查出需修订的条款。起草《机关管理制度（修订意见稿）》提交党组会议进行专题讨论。2026年6月出台修订后的《机关管理制度》。

　　11.关于“请示审批手续不完整”的问题。

　　整改情况：一是对批示缺失的问题核实情况并出具情况说明，闭环处理。二是进一步完善《机关管理制度》，在公文处理内容中增设“逾期处理流程”。

　　12.关于“违规公务接待”的问题。

　　整改情况：一是清退违规接待费用。由分管领导约谈相关责任人，重申纪律要求。二是召开干职工警示教育会议，通报典型案例，强化全员纪律约束。

　　13.关于“会议培训费用超标准”的问题。

　　整改情况：一是清退超标费用。二是组织干职工再次学习相关培训费、会议费管理办法。三是完善《机关管理制度》，新增“会议管理制度”，明确会议经费预算前置审核。

　　14.关于“差旅费用超标准”的问题。

　　整改情况：一是清退超标住宿费用。严格执行差旅费报销审核机制，目前已实现全流程线上管理。二是组织全体干职工学习《安化县党政机关差旅费管理办法》，确保人人熟知标准、严格执行。

　　15.关于“审批手续不完备”的问题。

　　整改情况：一是补签审批意见，归档齐全。二是严格落实公务活动“零接待”相关要求。

　　16.关于“工会经费使用不规范”的问题。

　　整改情况：一是按规定补缴会费。二是在《机关管理制度》中新增“工会经费管理办法”，明确支出需附依据、活动需有方案及预算，确保支出合规。

　　17.关于“物资管理不善”的问题。

　　整改情况：建立物资台账，详细记录出入库情况，对于已发放的物资由经办人补充签字，同时明确今后物资采购同步建立台账，实现采购、入库、发放全流程规范登记。

　　18.关于“述职评议‘下半篇’文章做得不扎实”的问题。

　　整改情况：一是召开党组会议，对述职评议查摆的问题进行逐一分析，制定《问题整改清单》，明确责任、措施和时限。二是将“研究述职评议整改工作”作为固定议题列入第一季度党组会议议程。

　　19.关于“党建活动不常态”的问题。

　　整改情况：严格落实机关党建工作计划，按时间节点开展主题党日、在职党员进社区。将党建活动参与情况纳入民主评议党员内容，明确参与率低于90%的不得评为“优秀”等次。

　　20.关于“党务公示公开不到位”的问题。

　　整改情况：及时对党费缴纳情况及党员公开承诺践诺书进行公示。严格落实《党务公示公开制度》，明确党费缴纳、承诺践诺、党员发展等事项的公示时限和要求，指定专人负责。

　　21.关于“选人用人工作抓得不实”的问题。

　　整改情况：一是结合党组理论学习中心组开展干部选拔任用政策法规学习。二是有序推进人员招录和退休手续办理，确保“退补衔接”顺利。三是落实干部系统性培训，开展全县计生协系统性培训1期。

　　22.关于“干部人事管理不严谨”的问题。

　　整改情况：一是对相关同志的人事档案进行了专审，针对存在的问题由本人出具说明，核查组现场核实、查阅档案，由党组出具情况认定。二是在《机关管理制度》中新增“干部人事档案管理”，指定专人负责，确保及时入档。

　　三、持续整改的工作措施和组织保障

　　县计生协党组将持续巩固整改成果，深化整改成效，切实把整改成果转化为推动单位工作高质量发展的强大动力。

　　一是紧盯剩余问题，确保见底清零。针对党员发展问题，坚持立行立改，严格规范培养考察程序。目前，该同志向党组织靠拢的意愿坚定，入党积极分子备案工作正按程序有序推进，党员发展问题已取得阶段性成效，确保见底清零。

　　二是巩固整改成果，防止问题反弹。对已完成的21个问题定期开展“回头看”，重点检查理论学习是否深入、中央八项规定精神落实是否走样、党建责任是否到位，对整改效果进行再评估、再提升，确保问题不回潮、不变异。

　　三是深化标本兼治，推动常态长效。将整改融入日常业务和队伍建设，把整改中的好经验好做法固化为制度规范，特别是加快完善内控体系，堵塞管理漏洞。坚持以整改促发展，把整改成效体现到计生协主责主业提质增效上，用实绩检验整改成果。

　　我们将以钉钉子精神抓好后续整改，确保巡察反馈问题清仓见底、整改成效经得起检验。欢迎广大干部群众对我单位巡察整改工作进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0737-7221136，电子邮箱：ahxjsxh@163.com。

　　中共安化县计划生育协会党组

　　2026年6月22日